Concórdia Do Pará - PA - 2024
| Formas de contratação | CBOs médicos | CBOs enfermeiro | CBOs (outros) nível superior | CBOs (outros) nível médio | CBOs ACS |
|---|---|---|---|---|---|
| Pública (NJ grupo 1) Contratos temporários e cargos em comissão (010301, 010302, 0104) | 15 | 21 | 26 | 51 | 0 |
| Ano | Postos de Trabalho |
|---|---|
| 2020 | 56 |
| 2021 | 87 |
| 2022 | 95 |
| 2023 | 113 |
Pontos Positivos:
O aumento contínuo dos postos de trabalho ocupados na rede pública de saúde de Concórdia Do Pará, desde 2020, é um ponto extremamente positivo. Este crescimento aponta para um reforço na capacidade de atendimento da população, o que é crucial para garantir a qualidade dos serviços prestados e possibilitar um acesso mais amplo aos cidadãos. Ademais, o fato de haver um equilíbrio significativo na distribuição de profissionais de saúde entre diferentes categorias, incluindo médicos, enfermeiros, e outros profissionais de nível superior e médio, reflete um esforço para manter a diversidade e a integralidade das equipes de saúde.
Pontos a serem trabalhados:
A ausência de Agentes Comunitários de Saúde (ACS) nos postos de contratação pública é uma lacuna relevante, uma vez que estes profissionais desempenham papel fundamental nas ações de prevenção e promoção da saúde. É essencial que políticas sejam elaboradas para integrar esses profissionais nas equipes, especialmente em tempos de pós-pandemia, quando o fortalecimento da atenção básica é fundamental. Outra questão a ser observada é a dependência de contratos temporários que, embora ampliem a força de trabalho, podem trazer instabilidade para os funcionários e para o plano de continuidade dos serviços.
Sugestões de intervenções para a saúde pública municipal:
Recomenda-se a implementação de estratégias que visem a contratação de Agentes Comunitários de Saúde de forma permanente para fortalecer a atenção primária e a aproximação com as comunidades. Além disso, a criação de um plano de carreira que envolva a efetivação de contratos temporários pode oferecer mais segurança e motivação aos profissionais, melhorando a qualidade do serviço prestado. A manutenção e o fortalecimento da diversidade nas equipes de saúde também devem ser uma prioridade, garantindo a multidisciplinaridade necessária para oferecer um atendimento integral e eficaz.
O relatório destaca um cenário de crescimento e adaptação no sistema público de saúde de Concórdia Do Pará. Apesar dos desafios ainda existentes, como a incorporação dos ACSs e a regularização dos contratos, os avanços na contratação de profissionais apontam para um futuro mais promissor quanto ao atendimento de saúde local. Dada a continuidade desse avanço, deve-se esperar uma melhoria tanto na oferta quanto na qualidade dos serviços de saúde, posicionando o município em um melhor patamar para enfrentar futuras demandas globais e locais.